ΒΟΥΛΗ: ΤΡΕΙΣ ΑΝΑΦΟΡΕΣ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ ΕΚΛΟΓΙΚΗ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΣΤΟΥΣ Π.Π.Υ.

**ikaria** Πεμ 08 Μάης 2014, 09:28

Π.Ο.Π.Υ.ΣΥ.Π έγραψε:...για αδικαιολόγητους-αδιευκρίνιστους λόγους και εν αντιθέσει με όσα είχε εξαγγείλει ο πρωθυπουργός οι ΠΠΥ εξαιρέθηκαν από τους δικαιούχους και του επιδόματος των 500Ευρώ που καταβλήθηκε στους χαμηλόμισθους των σωμάτων ασφαλείας .

Είναι "αδικαιολόγητος και αδιευκρίνιστος λόγος" πως το επίδομα των 500 ευρώ χορηγήθηκε σε όσους αμείβονται σύμφωνα με το ειδικό μισθολόγιο;
Είναι "αδικαιολόγητος και αδιευκρίνιστος λόγος" πως οι Π.Π.Υ δεν αμείβονται σύμφωνα με το ειδικό αλλά σύμφωνα με το ενιαίο μισθολόγιο;

Αν θεωρείτε πως αυτοί οι λόγοι είναι "αδικαιολόγητοι" και "αδιευκρίνιστοι" και στηρίζετε ολόκληρο το σκεπτικό σας με τέτοια επιχειρήματα, τότε ποτέ δεν θα λάβουν στα σοβαρά υπ' όψη τα όσα διεκδικούμε σαν κλάδος!!!
Και τα χειρότερα θα έρχονται συνεχώς...

Γράφουν όλοι, εργατοπατερούληδες και συντεχνιακοί μπλόγκερς, περί εκλογικού επιδόματος.

Λάθος συνάδελφοι, δεν είναι εκλογικό επίδομα, αλλά εκλογική αποζημίωση.
Αποζημιώνεται ένας εργαζόμενος εφόσον παρέχει εργασία (στην περίπτωση μας) κατά τις ημέρες των εκλογών.
Αν λοιπόν, οι Π.Π.Υ δεν εργαστούν πέρα από το υποχρεωτικό, τις ημέρες των εκλογών, λογικό κι επόμενο είναι να μην λάβουν την εκλογική αποζημίωση αλλά και να μην έχουν την οποιαδήποτε αξίωση.

Σε πολύ απλά (απλοϊκά) Ελληνικά και ολίγον "μαλλιαρή":
Δεν δουλεύεις, άρα δεν πλερώνεσαι.
Κι αφού δεν πλερώνεσαι, άρα δεν δουλεύεις.

Συνάδελφοι της Ομοσπονδίας, όταν με το καλό αποφασίσετε τι, πως και γιατί θα πρέπει να διεκδικούμε, τότε και μόνο τότε θα μας πάρουν στα σοβαρά.
Αυτό βέβαια απαιτεί γνώση, που όπως φαίνεται από τα επιχειρήματα που αναπτύσσετε κατά καιρούς στα διάφορα έγγραφα, δεν την έχετε.

Αλλά και εκτός από τη γνώση, θα πρέπει να μην υπάρχει ούτε μοιρολατρία αλλά ούτε και συμβιβασμός.
Το να επαναλαμβάνετε (εδώ και χρόνια, είτε επί διοίκησης Παπαντώνη, είτε επί τωρινής) πως "μην ζητάμε, γιατί θα μας διώξουν" ή "τι να κάνουμε, κοιτάξτε που διώχνουν κόσμο", αυτό ακριβώς δείχνετε: μοιρολατρία και συμβιβασμό.

Εφόσον συνάδελφοι, αποδέχεστε τη μοιρολατρία και τον συμβιβασμό, μην ζητάτε τίποτα.
Ούτε επίδομα Β.Α.Ε, ούτε εργασιακή αποκατάσταση, ούτε μισθολογική εξομοίωση, ούτε ωράρια, ούτε άδειες, ούτε τίποτα άλλο.
Καθίστε στη γωνία, σαν καλά παιδάκια και μην ζητάτε τίποτα παραπάνω από όσα μας έδωσαν και μην διαμαρτύρεστε για όσα θα μας πάρουν.

Βέβαια, η εμπειρία έχει δείξει πως κανείς δεν γλύτωσε: ακόμη και αυτοί που καθόντουσαν ήσυχα στη γωνία, "τα καλά παιδάκια" δηλαδή, όταν ήρθε η ώρα τους πήραν αυτό που τους προόριζαν.

Υ.Γ
Αλήθεια, θα κάνετε παρέμβαση για το ζήτημα των αδειών μητρότητας;
Οι συναδέλφισσες Π.Π.Υ, δικαιούνται την άδεια που χορηγεί το Ι.Κ.Α: 56 ημέρες πριν τον τοκετό και 63 ημέρες μετά τον τοκετό (σύνολο 119 ημέρες).
Στο πυροσβεστικό προσωπικό, σύμφωνα με το άρθρο 105Α του Κ.Ε.Υ.Π.Σ, χορηγείται άδεια δεκατεσσάρων μηνών, η οποία αρχίζει από τον τέταρτο μήνα της κύησης.

Τι θα γίνει συνάδελφοι εργατοπατερούληδες;
Θα ασχοληθείτε με αυτό το ζήτημα που θίγει τις συναδέλφους ως εργαζόμενες αλλά και επειδή υπάρχει κίνδυνος να χαθεί κανένα παιδί;

Θα μου πείτε, εδώ δεν σηκώνουν το θέμα οι ίδιες οι ενδιαφερόμενες που πάνε για δουλειά με την κοιλιά στο στόμα, τι κάθομαι και γράφω;

firemanaris3 Πεμ 08 Μάης 2014, 22:13

ερχεται ερωτηση στην βουλη , συναδερφε, για το συγκεκριμενο και συντομα απο τα βορεια..

Δευ	Τρι	Τετ	Πεμ	Παρ	Σαβ	Κυρ
				1	2	3
4	5	6	7	8	9	10
11	12	13	14	15	16	17
18	19	20	21	22	23	24
25	26	27	28	29	30

ΒΟΥΛΗ: ΤΡΕΙΣ ΑΝΑΦΟΡΕΣ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ ΕΚΛΟΓΙΚΗ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΣΤΟΥΣ Π.Π.Υ.

ΒΟΥΛΗ: ΤΡΕΙΣ ΑΝΑΦΟΡΕΣ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ ΕΚΛΟΓΙΚΗ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΣΤΟΥΣ Π.Π.Υ.

Απ: ΒΟΥΛΗ: ΤΡΕΙΣ ΑΝΑΦΟΡΕΣ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ ΕΚΛΟΓΙΚΗ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΣΤΟΥΣ Π.Π.Υ.